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Public Service |
Date le esigue risorse delle casse pubbliche, soluzioni per una efficiente pianificazione del Personale sono utili per tutto il settore pubblico. Si deve far ricorso al lavoro straordinario il meno possibile e, allo stesso tempo, personale adeguatamente qualificato deve essere previsto per compensare assenze per malattia o altri eventi non pianificabili. Un maggior numero di modelli di orario di lavoro flessibile potrebbe aiutare, ma questi modelli sono spesso associati a un notevole aumento dell’impegno amministrativo. Questo tipo di pianificazione sta anche diventando più complesso, poiché vari contratti di lavoro, accordi collettivi, forme di pianificazione flessibile e preferenze del personale devono essere tutti presi in considerazione.
Sirius Technology, con l'esperienza nella pianificazione del personale applicata a vari settori, è in grado di fornire al settore dei Servizi Pubblici soluzioni per una programmazione del personale orientate alla domanda. Ad esempio una delle nostre soluzioni software, è un modulo che permette ai dipendenti di proporre direttamente le proprie preferenze riguardo a turni e ferie. Alta affidabilità, nonché protezione dei dati e privacy sono assicurate da una rigorosa gestione dei diritti di accesso. Gli errori sono minimizzati e sono gestite precise autorizzazioni per le operazioni di approvazione. Le soluzioni di pianificazione del personale supportano una schedulazione orientata alle necessità, che tiene conto delle preferenze e delle informazioni fornite dall’ufficio del personale, inclusi gli accordi collettivi di lavoro. Queste forme di pianificazione dei turni comprendono anche opzioni che permettono all’utente di apportare modifiche in caso di assenze non previste. In modo semplice, rapporti e statistiche sullo stato della pianificazione possono essere visualizzati e personalizzati.
Sirius Technology è Partner italiano di Interflex e Plano per i prodotti:
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